Opinión Experto
¿Delegar en Recursos Humanos y Formación el cambio cultural de una organización?
Sí
Mireya Juarez
Experta en Diseño estratégico e innovación
El concepto que se tiene de recursos humanos debe repensarse o reimaginarse, su posición en la organización posiblemente sea muy diferente al que actualmente se conoce, nos desarrollamos en un mundo menos piramidal y más en red, por lo que se debe cambiar el tipo de organización. VER VIDEO