Opinión Experto

¿Detectar los líderes informales en mi empresa para comunicar mensajes?

Sí

Antonio Fontanini
Chief Optimistic Officer (Informalia Consulting)

La estructura informal es una de las palancas más importantes para transformar una empresa. Debemos conocer quiénes son los líderes de esas estructuras y sus "embajadores" y portavoces y apoyarnos en ellos para que sean los elementos más fidelizadores a la hora de cualquier transformación. VER VIDEO