Opinión Experto
¿Estar dispuesto a despedir en la empresa?
Sí
Mariano Aisa Gómez
Presidente de varias empresas
Habría dos consideraciones a plantearse con rigor, profundidad y toda la ecuanimidad posible, si se quiere actuar con justicia y eficacia en el siempre doloroso proceso del despido de un empleado: ¿Es realmente necesario este despido?¿Cómo plantearlo para causar un menor daño al despedido?