Opinión Experto
¿Reconocer a nivel global los éxitos locales relevantes de los empleados?
Sí
Raul Arroyo Robledo
Abogado
El reconocimiento del éxito es una de las grandes palancas para la motivación de los empleados tanto de la sociedad matriz como de sus filiales; por ello se deben reconocer los éxitos locales relevantes de la misma forma que se reconoce el resto de los éxitos de cada filial de la empresa. VER VIDEO