Perfil
"Tarjetas de visita" del experto
- Managing Director Ray Human Capital
Disciplinas y especializaciones del experto
Curriculum
Licenciado en Ciencias Económicas y empresariales por la Universidad de Alcalá y master en Recursos Humanos por ESIC.
Comenzó su trayectoria profesional en 1994 como auditor para la firma Ernst & Young, puesto que ocupó durante cuatro años.
En 1999 se unió al equipo de Atos como manager en Consultoría de RRHH, hasta 2001, año en el que se incorporó a Deloitte como director del área de Consultoría en RRHH y Organización.
Después de diez años en la compañía, en 2011 pasó a formar parte de la firma People Excellence como socio director y responsable de Desarrollo de Negocio y del área de Transformación Organizativa
En la actualidad ocupa el puesto de Managing Director en Ray Human Capital y es responsable de todas las líneas de negocio y actividades de la compañía: Recruitment Services, Assessment & Development Center Services, Talent Management,
Entidades u organizaciones con las que colabora