Las distintos grupos de trabajo transversales de una organización precisan de una eficaz coordinación para el intercambio de información y que exista una comunicación fluida entre ellos, en aras de lograr la resolución de sus problemas y mejorar su funcionamiento.
Agilizar su trabajo mediante metodologías y herramientas "ad hoc" parece una excelente idea para apoyarlas, emprendiendo iniciativas que ayuden a mejorar resultados, aportando soluciones e instrumentos adecuados a la tarea.
2 opiniones argumentadas
Sí
- Antonio Fontanini
- Chief Optimistic Officer (Informalia Consulting)
El principal reto de las grandes organizaciones es eliminar los silos que aíslan entre ellos a sus equipos de trabajo. Crear y manejar equipos transversales es básico para la supervivencia de las organizaciones y existen multitud de herramientas digitales que facilitan esta posibilidad. VER VIDEO
Experto
Sí
- Jaime Rodríguez-Ramos
- Consultor Estratégico de Multinacionales
Los grupos de trabajo transversales pueden ser una de las palancas más potentes para avanzar, pero también puede ser una de las mayores pérdidas de tiempo en ciertas organizaciones. Aplicar a estos grupos de trabajo metodologías como la "scrum" puede acelerar en gran medida sus resultados. VER VIDEO
Experto