Crear un negocio, iniciar un emprendimiento supone buscar "compañeros de viaje". El emprendedor debe contratar empleados o autónomos con el perfil adecuado para trabajar en la empresa. El que estos tengan un brillante curriculum no tiene porque ser imprescindible.
Obviamente, si su historial laboral da muestras de su valía onn una buena opción. Sin embargo, quizás haya otros tantos, aún sin mucha experiencia, que sean igualmente válidos y haya que arriesgarse a probarlos.
3 opiniones argumentadas
No
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Julio Pérez-Tomé Román - Consultor Innovación, Social Media, Marketing y Comunicación
Depende de lo que entendamos por un gran currículum porque hay grandes currículums de gente mediocre. Lo primero es saber a quién busco, saber y tener claro qué estoy buscando. Luego, los currículums son solo la primera parte de un proceso hasta saber cómo se maneja o trabaja una persona. VER VIDEO
Experto
No
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Leticia Soberón
- Doctora en comunicación social - redes
Si gran currículum es una persona con alto nivel académico, no creo que sea necesario. Otra cosa es buscarla ad hoc. En el mundo emprendedor, que va tan deprisa, se necesitan personas con capacidad de trabajo en equipo y disponibilidad, que no necesariamente tienen que tener una gran C.V. VER VIDEO
Experto
No
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Rafael Mira Prieto-Moreno
- Co-creador de Collaboratorium
No. Hoy en día, lo que se necesitan son personas que aporten a tu negocio. No está correlacionado con un gran currículum. Hay que coger a gente preparada, gente especialista pero, sobre todo, gente con iniciativa. No se trata de tener un gran currículum (CV) y, además, ¿qué es un gran CV? VER VIDEO
Experto
