En relación a la decisión ¿Posibilitar la flexibilidad del horario laboral? esta es una opinión de Iván Maura Andreu

Sí

• Iván Maura Andreu
• Director General Gestión y Eficiencia

Esta es mi opinión de experto

En Grupos formados por distintas compañías con distintas necesidades y con mercados en y fuera de España, es importante permitir la flexibilidad del horario laboral para adecuar el horario a las necesidades de cada empresa. Cuando se trabaja mucho con otros paises se hace necesario establecer horarios extensivos por las tardes para poder contactar con esos países.

Además permite la conciliación familiar lo que es muy valorado por los empleados, especialmente en estos tiempos de crisis, como complemento a las pocas alegrías retributivas que estamos teniendo.

Es importante tener sistemas adecuados de control evitando así posibles incumplimientos.