¿Aceptar la precariedad del trabajo temporal?

Una mujer trabaja sobre su escritorio y sobre ella cuelga un reloj sobre fondo blanco

Las principales medidas propuestas para luchar contra el paro juvenil, apuntalan la precariedad como principal estrategia para fomentar la contratación de personas menores de 30 años, introduciendo nuevos incentivos y bonificaciones para fomentar la contratación temporal de jóvenes.

  

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