¿Crees que es más importante tener un buen producto que empleados "engaged"?

Empleado comprometido

Hay que tomar conciencia de que los empleados engaged -comprometidos- son más creativos, pasan más tiempo trabajando para lograr excelencia, cuidan de sus clientes, persiguen a sus colegas cuando de ellos depende la solución de un problema...

... sugieren mejoras en productos y procesos, y  transmiten optimismo y entusiasmo. Por este motivo, es importante contar con ellos. Una organización debe ofrecer un buen producto o servicio, y conseguirlo se ve muy influenciado con tener empleados engaged que logren éxitos y estén implicados.  

 

         

5 opiniones argumentadas

Opina

40%
60%
5 opiniones
En ocasiones tratamos temas delicados con los que no deseamos que nos relacionen. Por ello tienes la posibilidad de participar de forma anónima, aunque las personas somos proclives a aconsejar mejor cuanto más conocemos a la persona que nos está pidiendo ayuda. Con las experiencias ocurre algo similar. Si quieres puedes compartir tu experiencia desde el anonimato, pero las personas tendemos a aprovechar más una experiencia cuanto mejor conozcamos a la persona que la ha tenido.
Por otra parte, el equipo de Dontknow sí puede identificar tus aportaciones con tu perfil, por eso te pedimos que mantengas el respeto a otros usuarios en este tipo de aportaciones como en otras que realices en Dontknow, y por nuestra parte nos comprometemos a respetar escrupulosamente tu privacidad. Nos reservamos el derecho de retirar las publicaciones que no están sujetas a la política general.

Gracias por tu opinión. ¿Quieres argumentarla?

×
×

Para poder participar debes ser usuario de Dontknow

Cargando...
×