Ser un buen jefe
SeguirRara vez podemos esconder lo que realmente somos. En el trabajo y al dirigir procesos, queda más evidente aún. Y somos, en gran medida, como decidimos ser.
▼ Decisiones más importantes que están tomando las personas
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¿Valorar verbalmente el trabajo de mi personal?
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¿Tener reuniones semanales con los empleados clave, uno a uno?
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¿Pedir feedback a mis superiores?
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¿Tener la puerta de mi despacho siempre abierta a cualquier empleado?
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¿Involucrar a los empleados en la definición de los objetivos a conseguir?
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¿Escuchar y aplicar las sugerencias de mis empleados?
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¿Montar una encuesta de clima laboral en la empresa?
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¿Darle acciones de mi empresa a mis empleados clave?
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¿Realizar un seguimiento semanal del desempeño de mis empleados?
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¿Premiar la confianza sobre la capacidad en los empleados clave?
¿No encuentras la decisión que buscas?
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